דיני עבודה

קצבת נכות כללית היא קצבה שניתנת על ידי המוסד לביטוח לאומי למי שבעקבות נכות גופנית, נפשית או שכלית ולא יכול להתפרנס באופן ראוי, כלומר למי

עולם העבודה המודרני מורכב ועתיר חוקים ותקנות שחשוב להכיר בין אם אתם מעסיקים עובדים או מועסקים במקום בעבודה. עליכם להכיר הן את הזכויות והן את

עובדים רבים שאינם יכולים לעבוד מפאת מחלה חוששים להיעדר מהעבודה וגרוע מכך – שיפטרו אותם. חשוב לדעת מה אומר החוק ועל פי סעיף 4א. (א)

עובדים רבים אינם מודעי לזכויותיהם בנוגע לחופשה השנתית וכמה ימים הם יכולים לקחת להלן הסברים על חוק חופשה שנתית כדי שתוכלו לבקש אותם ממקום העבודה

השיחה הבאה אולי מוכרת לכם: אתם מתקשרים לבוס חולים ומבקשים יום מחלה, ללכת לרופא, לבצע בדיקות, אולי פשוט לנוח במיטה. איך הבוס שלכם מגיב? יש

אם אתם גם חלק ממערך המילואים של צה"ל – כדאי לדעת שמגיעות לכם מגוון זכויות ופיצויים בגין הפסד ימי העבודה. במאמר זה המומחים שלנו עונים

מקומות עבודה רבים במגזר הפרטי ובמגזר הציבורים מציעים לעובדים שמגיעים לגיל הפרישה הסדרי פרישה מהעבודה ברצון. הסדרים אלה נובעים לרוב עקב התייעלות או צמצום בכוח

מה הם סודות מסחריים ומה היא עבירה עליהם? מה דינו של עובד שגונב סוד מסחרי? וכיצד עליכם להגן על עצמכם? כל התשובות לשאלות במאמר הבא

לעיתים עובדים רבים חווים הרעה בתנאי העסקתם אשר בעקבותיה הם רוצים להתפטר. מה נחשב הרעת תנאים בעבודה? האם העובד יכול להתפטר מיד והאם הוא יהיה

למרבה הצער, למרות המודעות שעלה בשנים האחרונות – הטרדות מיניות בעבודה הן יחסית נפוצות ונחשבות לתרחיש מאוד סביר במקומות עבודה שונים. מה היא הטרדה מינית?